華中科技大學國家科技園大學生融入拓展培訓

拓展人數(shù)：15人
拓展基地：華中科技大學科技園
拓展時間：2016年6月25日
拓展類型：企業(yè)戶外拓展培訓/團隊建活動/新人融入拓展
拓展項目：沙場點兵、站軍姿、團隊圣塔、拍拍操、團隊風采展示
拓展對象：華中科技大學國家大學科技園的新小伙伴
拓展策劃：武漢君拓拓展（Tel.027-86750170）
拓展主題:華中科技大學國際大學園科技園大學生素質拓展訓練
拓展目的：銷售團隊激勵，企業(yè)文化重塑，新員工融入拓展

2016年6月5日，華中科技大學國際科技園的新入職的大學生實習生進行了一次別開生面的拓展培訓，之前沒有人參加過類似的戶外拓展活動，所以大家對此次君拓拓展巨型的這次拓展培訓既好奇又激動。此次拓展活動的拓展項目很多，教練會給大家布置一些任務，然后需要團隊相互配合合作才能完成的，很多任務我都是覺得不可能完成的，但是最后在團隊的幫助和努力下，一下就完成了！
通過這次拓展訓練的體會，總結起來有以下幾點：一是分層管理、明確領導極其重要。每個人的崗位職責確定之后，各司其職，有利于明確責任，發(fā)揮個體的主觀能動性，使其既知道自己應該做什么，又思考怎樣做好。二是做事要先做計劃，再開展行動。這就是磨刀不誤砍柴工的道理。三是遇到問題應學會換位思考。在工作中，不要為表面的現(xiàn)象所困擾，有些印象其實是主觀的臆想，需要你的耐心和智慧，通過分析、判斷，充分了解它的本質，通過組織、協(xié)調(diào)達到目標，通過溝通交流，才能建立多贏的局面。四是要學會相互配合。
在工作中，各部門之間需要溝通和信息的共享，需要相互配合和協(xié)調(diào)，形成力量的整合才能完成共同的任務。五是要求同存異。要看到差異，容納差異，協(xié)調(diào)差異，利用差異，在差異中取長補短，在差異中塑造一個完美的集體、完美的團隊。六是要以大局為重。我們的集體是臨時組織起來的，每個人都有不同的性格特點、生活習慣、喜好、長處和短處，這些習慣，有些對團隊有利，有些對團隊有害。在實際工作中要正確區(qū)分個人和團隊的利益，不能把生活中的不良習慣帶到工作中來，要積極、快速的轉換自己的角色和心態(tài)，準確定位，服從安排。為了完成團隊的任務，我們必須遵守紀律，團結協(xié)作，揚長避短，甘于奉獻。
總之，在這次拓展培訓中，讓我受益匪淺，所做的每個項目都有驚無險，但需要的是每個參與者的勇氣和自信、大家的合作、集體的智慧。通過本次拓展訓練使大家對自己有了新的認識，激勵大家勇敢面對壓力和挑戰(zhàn)，戰(zhàn)勝恐懼，超越自我，從而使個人的潛能得到更深層次的激發(fā)，團隊協(xié)作意識的增強。它不但給了我一次終身難忘的經(jīng)歷，更給了我一筆寶貴的精神財富!我會在以后的工作中，將這次培訓的碩果運用到工作中去，挖掘自己的潛力，為公司的發(fā)展付出全力!